山下総合法務事務所
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助成金
中小企業短時間労働者雇用管理改善等助成金
<目的>

事業主がパートタイム労働者の雇用管理改善を行う場合に助成することが目的。

<要件>
  1. 都道府県労働局長の指定を受けていること。
  2. パートタイム労働者の雇用管理改善計画を作成し、都道府県労働局長の認定を受けていること。
  3. 雇用の管理改善を図るための措置を就業規則又は労働協約に規定し、その措置の実施にかかる経費を負担した事業主であること。
  4. 実施状況が明らかな書類を整備している事業主であること。

<助成金の金額>

★「改善計画作成経費」
助成金の金額 改善計画作成経費
★「雇用管理改善実施経費」
助成金の金額 雇用管理改善実施経費
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